Orientácia na nový prenájom KAIHUA
Autor: Adriana Gan, 26. decembra 2023
Fafnir Zhang, vedený zámorským projektovým manažérom Kaihua, dodal nášmu novému tímu energiu svojimi hlbokými znalosťami.
Kaihua ako líder v odvetví výroby foriem dodržiava tradíciu excelentnosti a zaviazala sa poskytovať systematické školenia pre nových zamestnancov.Kaihua nedávno úspešne zorganizovala úvodný školiaci program pre nových zamestnancov, ktorého cieľom bolo komplexne predstaviť základné hodnoty, poslanie a prevádzkovú filozofiu spoločnosti Kaihua.Toto podujatie nielen posilnilo tímovú súdržnosť nových zamestnancov, ale položilo aj pevný základ pre ich budúci kariérny rozvoj.
Počas informatívnych stretnutí sa noví zamestnanci dostali do kontaktu s vyšším manažmentom a zástupcami oddelení a získali prehľad o fungovaní spoločnosti.Nadšený úvodný prejav Tracy Kim, regionálnej manažérky, zdôraznil vysoké očakávania spoločnosti týkajúce sa rastu nových zamestnancov.
Aby noví kolegovia lepšie pochopili organizačnú štruktúru Kaihua, vedúci rôznych oddelení osobne navštívili stránku a prostredníctvom prejavov sa podelili o svoje cenné skúsenosti.
Tieto prezentácie pokrývajú rôzne funkcie, zodpovednosti a medzirezortnú spoluprácu v rámci spoločnosti a poskytujú novým kolegom cenné poznatky, ktoré im pomôžu lepšie sa začleniť do spoločnosti a práce.
Okrem toho bola mimoriadne výnimočná interaktívna časť školenia s otázkami a odpoveďami, ktorá povzbudila nových zamestnancov k aktívnemu kladeniu otázok, čím sa vytvorilo otvorené a inkluzívne komunikačné prostredie.
Do budúcnosti bude Kaihua neochvejne pokračovať v poskytovaní komplexnej podpory školení pre nových zamestnancov.Vieme, že poskytnutie potrebných vzdelávacích zdrojov pre nových zamestnancov je dôležitou zárukou, že dokážu vyniknúť a rýchlo sa začleniť do práce spoločnosti.Pevne veríme, že prostredníctvom neustáleho školenia a cvičenia budú noví zamestnanci naďalej rásť a vytvárať ďalšie skvelé úspechy pre spoločnosť.
Špeciálne poďakovanie patrí skúsenému projektovému manažérovi a regionálnemu manažérovi za ich tvrdú prácu a profesionálne vedenie pri vytváraní kompletného tréningového plánu šitého na mieru nováčikom.Práve vďaka ich úsiliu sa noví zamestnanci môžu rýchlejšie začleniť do tímu, lepšie porozumieť firemnej kultúre a rozvinúť tak väčší potenciál v budúcej práci.
Na záver úprimne prajem každému Kaihua človeku, ktorý sa zúčastnil školenia, svetlú budúcnosť a v budúcnosti napíšte spolu krásnu kapitolu v rodine Kaihua!
Čas odoslania: 28. decembra 2023